Er bestaan veel hulpmiddelen om kleine organisaties te helpen bij de aanpak van laaggeletterdheid. Maar hoe vind je deze hulpmiddelen? En hoe help je werknemers om beter te leren lezen, rekenen of schrijven?
In het project MKB-ActieLAB gaan we in gesprek met kleine organisaties in het schoonmaakvak over hoe we de basisvaardigheden van werknemers kunnen verbeteren. Want in de schoonmaakbranche zijn veel (kleine) bedrijven met werknemers die moeite hebben met lezen en schrijven. En dat heeft invloed op zowel de werknemers als op hoe de bedrijven hun werk uitvoeren. De ideeën die ontstaan in deze gesprekken, zetten we om in acties en prototypes die we vervolgens monitoren en evalueren. Eén van de ideeën leidde tot het prototype: de Droombox.
De Droombox is een welkomstbox voor (nieuwe) medewerkers. Voor de medewerker voelt het als een cadeau om de Droombox te ontvangen en open te maken. Het is het begin van een gezonde en fijne relatie tussen de werkgever en werknemer. Het is ook de start van een open gesprek over allerlei formele en informele onderwerpen. Het is ook een leuke start voor een nieuwe werknemer!
Naast een mooi welkomstgeschenk is de Droombox ook een handig instrument om een open gesprek aan te gaan over leren en ontwikkelen. Het stimuleert bewustwording en samenwerking. Het laat ervaren hoe de basisvaardigheden samenhangen met andere vaardigheden die je tijdens je werk gebruikt.
De Droombox kan je ook gebruiken voor bestaande werknemers. Je kunt ermee een gesprek voeren over leren en ontwikkelen. Het helpt ook om beter samen te werken.
De Droombox kan informatie over verschillende onderwerpen bevatten, zoals:
• Belangrijke Dingen: Hier behandelen we onderwerpen zoals contracten, salaris, verlof, en ziekteverzuim op een begrijpelijke en toegankelijke manier.
• Mijn Werkdroom: We verkennen wat werknemers willen bereiken en hoe hun werkgever hen hierbij kan helpen om zowel geld als geluk te realiseren.
• Leer Meer (Ook taal): De Droombox wijst medewerkers de weg naar bronnen zoals Ik wil leren, een landelijke hulplijn voor leren en ontwikkeling.
• Let Op!: Veilig en gezond werken is cruciaal. De Droombox bevat QR-codes naar handige filmpjes van Raad voor Arbeidsverhoudingen Schoonmaak- en Glazenwassersbranche (RAS) die laten zien waarop te letten
Wil jij ook aan de slag met basisvaardigheden op de werkvloer en zou jij de Droombox daarbij ook willen inzetten? Dat horen wij graag! Op dit moment zijn hard aan het werk om de Droombox fysiek beschikbaar te stellen voor werkgevers. Jij kan ons daarbij helpen om je interesse voor dit instrument door te geven via dit formulier.
Heb je vragen over de Droombox of heb je ideeën over wat er nog meer in de Drombox kan? Neem contact op met onze adviseur Miriam Bosman!
“Eén van de uitdagingen die mkb'ers hebben, is dat ze verantwoordelijk zijn voor álles in hun bedrijf. De tijd die mkb’ers hebben om heel specifiek aan de slag te gaan met een onderwerp als lezen en schrijven is heel beperkt. En vaak herkennen ze het probleem ook niet. Hoe kunnen we die ondernemer in staat stellen zijn werknemers te helpen bij het ontwikkelen van taalvaardigheid?”
