Verschillende concrete middelen, vaak direct in te zetten.
Op basis van een plan van aanpak, heb je verschillende middelen die je in kunt zetten om aan de slag te gaan met basisvaardigheden op de werkvloer. Enkele van deze middelen vind je op deze pagina, het geeft je een beeld van de mogelijkheden. Voor een passend advies op maat en praktijkvoorbeelden, neem je contact op met één van onze adviseurs.
Voor het thema ‘werk en werkzoekenden’ (en ook ‘schulden en armoede’) is een handige gesprekskompas beschikbaar. Het geeft werkgevers praktische tips voor hoe je laaggeletterden kunt herkennen, bereiken en activeren. Maar ook concrete handvatten voor hoe en wanneer je werknemers aanspreekt en tips over wat je iemand kunt aanbieden om zijn/haar basisvaardigheden te verbeteren.
Hoe doe je dat, lekker duidelijk? We ontwikkelende vijf Lekker Duidelijk-checklists voor bedrijven. Je kunt deze concrete tips gratis downloaden. Ze hebben de volgende thema's: Digitaal, Gesprek, Doen, Schrijven en Bedrijf. Zo ben je in woord, beeld én digitaal lekker duidelijk voor je werknemers.
De VaktaalApp en Woordkaarten zijn materialen die op een leuke manier helpen je woordenschat te vergroten. De woordkaarten kun je op allerlei manieren gebruiken; in de kantine, als aanvulling op een training of in de les. Stichting Lezen en Schrijven heeft ze voor verschillende sectoren verder uitgewerkt zoals de schoonmaak, groen, logistiek, veilig werken en installatietechniek. Deze speciale sets zijn nog in de testfase en daarom alleen via de adviseurs te bestellen.
Tijdens deze workshop oefen je hoe je op een gelijkwaardige manier in gesprek gaat met een werknemer over het verbeteren van lees- en schrijfvaardigheden. Dit doe je aan de hand van een aantal basisprincipes van ‘motiverende gespreksvoering’. Je krijgt tijdens de workshop concrete handvatten om laaggeletterdheid te bespreken. Het accent ligt op het oefenen van gesprekstechnieken en de casuïstiek is afgestemd op jouw werkomgeving.
Lees meer